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SMT貼片機操作技工管理

時間:2021-10-15 來源:sznbone 瀏覽次數(shù):948


以技能為榮的“技術人才”往往出現(xiàn)在SMT貼片加工生產(chǎn)線上。每當你遇到這些人,你就會為他們的未來擔憂。事實上,這些人在管理者眼中往往被認為是愚蠢和粗魯?shù)?,這不利利于安定團結,限制性使用,從而會被釘死在相關技術崗位上。

個人的觀點是技術和管理應該是相輔相成的,但是在國內SMT芯片加工業(yè)環(huán)境下,肯定比做技術要成功的快!

有一定技術背景的SMT貼片技術人才可根據(jù)自身情況選擇是否轉管理,沒有技術基礎的SMT管理人員必須對SMT的技術基礎有完整、具體的了解,才能做出高效、正確的決策。

SMT貼片機操作技工管理(圖1)

癡迷于技術的SMT貼片技術人員,最好專注于技術路線,適合想要簡單生活的人。但在SMT貼片行業(yè),這很可能是一條不歸路,前景有限。終身使用萬用表;或者是管理因“技能過硬”升為管理的一天,或者如果你想第二次創(chuàng)業(yè),你會面臨很多困惑,就會面臨很杯具的無所適從,兩眼發(fā)黑,手心出汗,把隊伍或者自己的公司都搞到一團糟。

 

希望看到更多場景,有全面發(fā)展的理念和愿望的SMT貼片加工專業(yè)人士,應該盡快提高,走上管理路線。管理是一門復雜的科學,它鍛煉處理人際關系的能力、組織能力、適應能力、決策能力等。等等……這些對你現(xiàn)在的工作或未來的發(fā)展非常有用。

站得高,就能望的遠,這就是管理的優(yōu)勢,如果你深入維護、修理、調整、轉移和編程,你會錯過太多的場景。

如果一個工作了5年多的SMT貼片技術專家還看不起管理人員,覺得他們什么都不懂,那這個大牛這輩子也算完了。

當然以上觀點僅限于國內SMT行業(yè)的應用技術。至于前端SMT貼片的基礎開發(fā)技術支持,則完全不同,另當別論!

 


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